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楼主: 单身的猫

【律师已回复】去年在公司上班受伤,今年公司让上班,现在在公司上班

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发表于 2021-6-2 10:21:28 来自手机 | 显示全部楼层
劳动仲裁
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发表于 2021-6-2 10:22:20 来自手机 | 显示全部楼层
劳动仲裁时效为一年,超过1年就无法追诉了
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发表于 2021-6-2 10:51:42 来自手机 | 显示全部楼层
找事?
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发表于 2021-6-2 11:37:07 来自手机 | 显示全部楼层
真不知道你咋想的,不交社保你也不问问吗?
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发表于 2021-6-2 11:55:31 来自手机 | 显示全部楼层
劳动仲裁好使
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发表于 2021-6-2 12:14:47 来自手机 | 显示全部楼层
直接找劳动局后起诉
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发表于 2021-6-2 12:23:13 来自手机 | 显示全部楼层
继续找领导解决问题啊,你不找他就会拖的。
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发表于 2021-6-2 13:48:02 来自手机 | 显示全部楼层
申请仲裁
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发表于 2021-6-2 14:21:28 来自手机 | 显示全部楼层
合同无所谓只要能证明有劳动关系就行,发工资签到打卡聊天记录啥的,收集好证据。先找领导问问啥情况,记得录音
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发表于 2021-6-2 14:31:07 来自手机 | 显示全部楼层
及时申报工伤,必要时可以申请劳动仲裁
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